“作為青年人，要勇敢選擇，更要選擇勇敢。”7月15日上午8時30分，身著統(tǒng)一淡紫色和冰藍色T恤的鞍鋼新員工準時出現(xiàn)在鞍鋼集團教培中心（黨校）的教室，迎接他們的入職第一課。
第一堂課以“青春成長第一課”為主題，向新員工打開了認識鞍鋼的第一道大門。從五四精神到創(chuàng)新意義，從企業(yè)發(fā)展到夢想追尋，課堂以新媒體、短視頻的形式，向新員工展示了一個敢擔當、勇創(chuàng)新、有活力的鞍鋼，鼓勵他們走好在鞍鋼的青春之路。
記者從培訓現(xiàn)場獲悉，此次新員工入職培訓亮點紛呈。鞍鋼集團首次組織了鞍攀兩地新員工統(tǒng)一在鞍山市參加入職培訓，培訓時間由原來的1周拓展至近一個月。培訓內(nèi)容非常豐富，圍繞增強團隊意識、加強文化認知、提升職業(yè)素養(yǎng)、促進轉變提升四個方面，有針對性地設計課程，以課堂講授、現(xiàn)場參觀等方式，引導新員工深刻領會“創(chuàng)新、求實、拼爭、奉獻”的鞍鋼核心價值觀，做好走上新崗位的各項準備。
值得關注的是，此次培訓較以往新增了多項內(nèi)容，包括開設《習近平總書記關于青年發(fā)展的重要論述》《不忘初心、牢記使命，從中國共產(chǎn)黨歷史看偉大筑夢之路》等思想理論課程，新設財務基本知識、基本職場禮儀、基本公文寫作等課程，首次開設職業(yè)道德與職業(yè)素養(yǎng)、心理調(diào)適和職業(yè)性格測評等課程以及團建拓展訓練和軍事化訓練，更深刻、全面地引導新員工系好職場“第一?？圩印?。