5月12日，鞍鋼集團(tuán)黨委書記、董事長譚成旭寄語集團(tuán)公司“80后”“90后”青年干部培訓(xùn)班學(xué)員，并就加強(qiáng)青年干部培養(yǎng)選拔工作提出要求。譚成旭強(qiáng)調(diào)，要全面貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神和全國組織工作會議精神，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，加快錘煉守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行的高素質(zhì)專業(yè)化青年干部隊(duì)伍，為鞍鋼集團(tuán)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展提供堅實(shí)人才保證。
為加強(qiáng)鞍鋼集團(tuán)年輕領(lǐng)導(dǎo)人員培養(yǎng)，深入推進(jìn)“搖籃計劃”，建立立體式年輕領(lǐng)導(dǎo)人員培養(yǎng)體系，加快推進(jìn)青年干部成長成才，鞍鋼集團(tuán)黨委決定舉辦“80后”“90后”青年干部培訓(xùn)班，選拔“80后”“90后”青年干部各100名參加培訓(xùn)。
譚成旭強(qiáng)調(diào)，青年干部是鞍鋼集團(tuán)的未來和希望所在。集團(tuán)公司黨委下大力氣舉辦“80后”“90后”青年干部培訓(xùn)班，并將其作為集團(tuán)公司年輕領(lǐng)導(dǎo)人員培訓(xùn)的主體班次，目的就是全面貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神和全國組織工作會議精神，進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍梯隊(duì)建設(shè)，加強(qiáng)源頭建設(shè)，建設(shè)一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理的高素質(zhì)干部隊(duì)伍，為有序接替創(chuàng)造良好條件，確保鞍鋼集團(tuán)改革發(fā)展事業(yè)生生不息、薪火相傳。
譚成旭強(qiáng)調(diào)，各級黨委要立足當(dāng)前、著眼未來，切實(shí)將“80后”“90后”青年干部培養(yǎng)選拔工作納入組織工作體系之中，強(qiáng)化素質(zhì)培養(yǎng)，加強(qiáng)日常管理，健全工作機(jī)制，突出“考、用、調(diào)”激勵約束，切實(shí)增強(qiáng)青年干部學(xué)習(xí)動力，加快青年干部成長成才。作為青年干部的培訓(xùn)基地，鞍鋼黨校要始終突出“政治性、系統(tǒng)性、精準(zhǔn)性、實(shí)效性”原則，堅持內(nèi)部培訓(xùn)與“請進(jìn)來”結(jié)合，全面提升培訓(xùn)水平，確保培訓(xùn)效果。
譚成旭勉勵培訓(xùn)班學(xué)員及廣大青年干部，要擔(dān)當(dāng)起推進(jìn)鞍鋼集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的時代重任，肩負(fù)起把鞍鋼集團(tuán)建設(shè)成為具有全球競爭力的世界一流企業(yè)的時代使命。面對當(dāng)前鋼鐵行業(yè)嚴(yán)峻形勢，要志存高遠(yuǎn)，堅定理想信念；勤學(xué)苦練，提高干事本領(lǐng)；腳踏實(shí)地，主動擔(dān)當(dāng)作為；養(yǎng)德修身，嚴(yán)守紀(jì)律底線，在推動鞍鋼集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程中成就人生理想，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢奮勇搏擊。